|
Хотите получить опыт переговоров, презентаций? Хотите обучаться продажам и при этом подработать, на отдых и развлечения, вырасти в молодой бурно развивающейся консалтинговой компании?
Или вы уже профи ищущий хорошее место для удаленной работы?
Тогда Вы нужны нам!
Мы ищем активного, целеустремленного человека на позицию помощник менеджера по продажам.
• Работа удаленная – Вам не придется сидеть в скучном офисе.
• Все совещания проводятся через скайп.
• Обучение (бесплатно!) – также через скайп.
Мы ценим в кандидатах:
Целеустремленность.
Желание вырасти в молодой компании
Исполнительность
Готовность работать на РЕЗУЛЬТАТ.
Наличие опыта холодных продаж (звонки и презентации) приветствуется!
Для кандидата обязательно:
• Наличие стационарного телефона!!!
• Возможность совершать звонки со стационарного телефона в промежутке времени с 10:30 до 17:30 по будням (Минимум 2 часа).
• Грамотная речь
• Стресоустойчивость (работа довольно стрессовая)
• Привычка работать не ради "галочки", а на совесть
• Умение выполнять задачи в срок
• Пунктуальность (не менее важно)
• Возможность выхода в скайп для проведения совещаний
Остальному научим.
Функции помощника:
• Обзванивать фирмы Москвы и Подмосковья (от 40 звонков в день). Нужно предлагать им наши услуги по развитию бизнеса («Холодные звонки»: обзваниваете фирмы, по специальному сценарию, предлагаете наши услуги).
• Обзванивать существующих клиентов и предпринимателей уже использующих наши услуги и рассказывать о наших новых продуктах по развитию бизнеса.
• Рассылка писем потенциальным клиентам с приглашением на мастер-классы и семинары (почту выдадим).
Тип занятости
Неполная занятость, удаленно, на дому.
Заработная плата:
Мы нацелены на работу с людьми, которые не мечтают отсидеться в офисе, а работают на результат. Тех, кто может добиваться результатов. Поэтому оклад у нас маленький, но хорошие проценты.
До 17000 рублей
|
| |
| |
Опубликован 25.01.2013 в 14:29 по мск
Прошло времени с момента публикации: более 11 лет
|
| |
 Просмотреть кандидатов на исполнение проекта
 Исполнитель проекта:
не определён
|
|
|
| |
| |
|
|
|
